
¿Qué es el feedback?
¿Qué te parece regalar un feedback a un compañero?

El feedback es un proceso que tiene como objetivo impulsar el desarrollo personal y/o profesional de la otra parte . Consiste en generar un espacio de aprendizaje.
¿Para qué sirve?
📍Facilitar el autoconocimiento
📍Reforzar aspectos positivos
📍Generar aprendizaje sobre aspectos de mejora
📍Mejorar la comunicación en el equipo
Ojo! no todo es feedback.
El feedback no es❌:
- Un espacio para juzgar y criticar al otro
- Una opinión no sustentada en hechos o evidencias
-Centrado en el ser: ej. "Eres un impuntual"
El feedback es ✅:
- Un espacio para entender y comprender
- Percepción basada en hechos
- Centrado en el hacer: ej. "Has llegado tarde a la reunión"
🔎 Pista.
Si tu intención es criticar, reprochar, juzgar. Eso no es feedback y mejor no lo hagas.
Si tu intención es generar aprendizaje y ayudar a crecer a la otra persona. Entonces sí es feedback
El feedback es un regalo, te ayuda a crecer y desarrollarte.
A aprender de ti y descubrirte un poco más.
¿Qué te parece regalarle un feedback a un compañero?
